adMare BioInnovations accueille la cohorte VII de l’Institut pour cadres supérieurs, renforçant ainsi le leadership du Canada dans le domaine des sciences de la vie

Vancouver (C.-B.), Toronto (ON) et Montréal (QC) – Le 5 décembre 2024 – adMare BioInnovations (adMare) a le plaisir d’accueillir 18 leaders du secteur des sciences de la vie au sein de la cohorte VII de l’Institut pour cadres supérieurs de l’Académie adMare, un programme sur mesure qui vise à développer les compétences en leadership indispensables pour faire progresser l’écosystème des sciences de la vie au Canada.

Le programme permet de doter les cadres des compétences stratégiques et de la vision nécessaires pour faire avancer leur organisation. Le contenu du programme est soutenu par des partenaires clés comme BIOTECanada et Bloom Burton & Co, qui offrent aux participants la possibilité de prendre part à des événements exclusifs de l’industrie et de profiter d’occasions de réseautage inestimables.

« Alors que nous accueillons les membres de cette nouvelle cohorte et les mettons en relation avec d’anciens participants du programme, nous constatons une fois de plus le rôle essentiel de la collaboration et du partage d’expériences pour former des leaders solides dans le secteur des sciences de la vie », a déclaré Kristy Lonergan, directrice principale de l’Académie adMare. « Les participants de la cohorte VII ont des parcours variés et constituent un ajout précieux à notre communauté. Nous sommes impatients de voir l’impact qu’ils auront sur l’industrie. »

Les membres de la cohorte VII de l’Institut pour cadres supérieurs sont les suivants :

• Shary Baig, leader canadien des bioprocédés, Solventum, anciennement 3M Healthcare
• Adam Brown, vice-président, développement commercial, 48Hour Discovery Inc.
• Emma Cummins, directrice générale, produits biologiques, Abdera Therapeutics
• Amol Deshpande, cofondateur, PeerLabs.ai
• Stephanie Gan, directrice, Préparation aux crises sanitaires Canada, Innovation, Sciences et Développement économique Canada/Gouvernement du Canada
• Jodi Garner, cheffe de chapitre, Stratégie des données de santé et production de preuves, Roche Canada
• Philipe Gobeil, cofondateur, président, directeur scientifique, 9Bio
• Shenshen Lai, directrice, responsable de la biologie de découverte, Borealis Biosciences
• Glenn MacLean, directeur, développement des technologies et des nouvelles entreprises, CCRM
• Meredith McLaren, présidente et cheffe de la direction, CGEn
• Jessica Patterson, responsable, innovation du portefeuille et évaluation des cibles, AbCellera
• Kelly Pike, directrice principale, responsable des sciences translationnelles et de la stratégie sur les maladies, Ventus Therapeutics
• Desmond Pink, chef de la direction scientifique, Nanostics Inc
• Darren Ross, directeur principal, gestion des produits, Emergent BioSolutions
• Erika Siren, présidente et cheffe de la direction, SeraGene Therapeutics
• Jeff Smirle, directeur général, Capital BioVentures
• Jiahu Wang, président, Genvira Biosciences Inc.
• Lisa Wise-Milestone, responsable stratégique, initiative de préparation aux pandémies, Moderna Biopharma

adMare reconnaît que la diversité est une grande force du Canada et s’engage à faire en sorte que les programmes de l’Académie adMare contribuent à combler l’écart entre les hommes et les femmes dans les postes de direction, ainsi qu’à créer des possibilités pour les groupes sous-représentés. D’ailleurs, 50 % des participants de cette cohorte s’identifient comme des femmes.

Les participants rejoignent un puissant réseau de leaders des sciences de la vie représentant un bassin croissant de chefs de file canadiens, déterminés à faire progresser l’industrie. Cumulant 6 cohortes, le programme a permis de former 112 cadres provenant de plus de 106 entreprises à l’échelle du Canada.

En ce qui concerne l’avenir, adMare reste déterminée à créer une base solide en matière de leadership pour le secteur canadien des sciences de la vie. Avec la cohorte VII qui rejoint maintenant l’Institut pour cadres supérieurs, nous sommes optimistes quant à l’impact que ces leaders auront sur l’avancement de l’innovation thérapeutique et sur la consolidation de la position du Canada sur la scène mondiale.

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Pour plus d’information

Demandes de renseignements des médias
Mounia Azzi
Vice-présidente, Développement corporatif
adMare BioInnovations
mazzi@admarebio.com

À propos d’adMare BioInnovations

Avec une multitude de découvertes scientifiques concurrentielles sur la scène mondiale, le Canada est prêt à devenir un chef de file dans le domaine des sciences de la vie. Pour que cela se concrétise, adMare BioInnovations utilise son expertise scientifique et commerciale, son infrastructure de R&D spécialisée et ses capitaux d’amorçage pour développer des entreprises solides dans le secteur des sciences de la vie, des écosystèmes robustes et favoriser l’émergence de talents adaptés aux besoins de l’industrie. Nous réinvestissons nos bénéfices dans l’industrie canadienne afin d’en assurer la pérennité. adMare a contribué à la création de 37 entreprises, dont 26 sont toujours actives. Ces entreprises ont attiré 2,4 milliards de dollars en capital-risque, ont une valeur combinée de 5,7 milliards de dollars et ont permis de créer plus de 1 000 emplois au Canada. Nos dynamiques centres d’innovation de Montréal et de Vancouver ont accueilli à ce jour 50 entreprises du secteur des sciences de la vie, et les 29 entreprises résidentes actuelles emploient plus de 370 professionnels des sciences de la vie. L’Académie adMare a formé plus de 800 apprenants, dont 91 % travaillent actuellement dans l’industrie des sciences de la vie. Pour plus d’information, veuillez consulter le site www.admarebio.com.